optimizing-large-skills

Systematic methodology for reducing skill file size while preserving functionality through separation of concerns and strategic code organization.

Before: 654-line skill with heavy inline Python implementations After: 150-line skill with external tools and references

| Externalize Python modules | 60-70% reduction | Heavy implementations (>20 lines) | | Consolidate similar functions | 15-20% reduction | Repeated patterns with minor variations | | Replace code with structured data | 10-15% reduction | Configuration-driven logic | | Progressive loading patterns | 5-10% reduction | Multi-stage workflows |

Méthodologie systématique pour réduire la taille des fichiers de compétences grâce à l'externalisation, à la consolidation et à des modèles de chargement progressif. À utiliser lorsque les compétences dépassent 300 lignes, plusieurs blocs de code (10+) avec des fonctionnalités similaires, du Python lourd en ligne avec démarque, des fonctions > 20 lignes intégrées. Ne pas utiliser lorsque la compétence est inférieure à 300 lignes et bien organisée. créer de nouvelles compétences - utilisez plutôt des compétences modulaires. Consultez cette compétence lorsque l'évaluation des compétences affiche des avertissements « Fichier de compétences volumineux ». Source : athola/claude-night-market.